一个引荐的作用。
徐坤善于挖掘人才,听取所有部门员工的建议,他是一位好领导,现在毛小奇有这个心,我倒是想给他一个机会,就看他是否能把握,也或者是不是有能力了。
“你做的那个ppt呢?”我开口道。
“我带了!”毛小奇说着话,他忙拿出一个U盘。
“你还带来了?”我惊讶道。
“我怕今天陈总你见我,要开除我,刚刚还说要扣我工资,我想我如果被开除了,起码给你看看这个,万一你改变主意,会返聘我。”毛小奇尴尬一笑。
“你想的太挺多的,我是那种开除了再去返聘打脸自己的人吗?”我有些哭笑不得。
“我、我不知道,我就陈总你这样的人,思维方式应该和普通人不一样,起码和我们主管不一样。”毛小奇有些结巴道。
“你们主管怎么了?他不是挺好的嘛。”我笑道。
“他是挺好的,我转正还是他批准的,我也学到了很多东西,就是他老爱扣钱。”毛小奇。
“扣什么钱?”我问道。
“我住的远,有时候会迟到,他就会抓全勤。”毛小奇说道。
“毛小奇,小毛对吧,我跟你说,在公司里做事,最好还是少抱怨,公司有公司的规章制度,你明明知道你可能会会迟到,那么你就要早点出发,你在这里也干了一年多了,你应该清楚提前二十分钟,时间上肯定会够,毕竟坐地铁比开车,耽误的时间上肯定会少,毕竟开车还会遭遇堵车,所以你还是好抱怨,至于你想进入我们魔法小镇的项目,那么就看你是否真的有本事了,你的这个U盘先放我这里,我待会会让市场开发部的人来拿,由他们做出决定是否需要你的加入,如果有消息,他们会通知你,而如果你的建议用处并不大,那么你回到岗位好好工作,你看怎么样?”我拿起U盘,接着开口道。
“好的陈总,我知道了。”毛小奇点了点头。
“鉴于你还年轻,我还是提醒你,以后不管在什么单位,切忌不要背后去说你领导的坏话,通俗一点就是你的上级领导是你的衣食父母,你的待遇高低,和他们是分不开的,只有努力去完善自己,去获取领导的认可,这才是正路。”我继续道。
“嗯,我知道了,谢谢你陈总。”毛小奇抿了抿嘴。
“你先回去吧,先做好本职工作。”我露出微笑。
很快,毛小奇就离开了我的办公室,而这时候万婷美走了进来。
“怎么样陈总,这个行政部的年轻人有什么特别之处吗?”万婷美好奇道。
“想法比较独特,也的确有一些说到点子上了,他给了我这个U盘,说里面有我们魔法小镇和迪斯尼的一些商业分析对比,做的一份ptt,我打算叫徐总监过来将U盘带走。”我说着话,晃了晃手里的U盘。
“陈总,我要不现在去市场部一趟,把这个U盘交给徐总监。”万婷美忙说道。
“还是让徐总监来一趟吧,我和他也可以聊些别的。”我笑道。
请收藏:https://m.weixiaobao8.cc
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)